آشنایی با انواع اتوماسیون اداری در سازمان‌ها

آشنایی با انواع اتوماسیون اداری در سازمان‌ها

دو سازمان را تصور کنید که در یکی از آن‌ها تمام فرایندهای سازمانی به‌صورت دستی انجام می‌گیرد درحالی‌که در سازمان دوم فرایندها به‌طور خودکار و در یک اتوماسیون اداری مدیریت می‌شوند.  در سازمان اول کارمندان زمان قابل توجهی را صرف ورود داده‌ها و مدیریت مدارک می‌کنند ولی در سازمان دوم، داده‌ها بدون مداخله انسانی پردازش … ادامه

تفاوت اتوماسیون اداری و BPMS

تفاوت اتوماسیون اداری و BPMS

اتوماسیون اداری و bpms دو راهکار نرم‌افزاری رایج برای بهبود بهره‌وری سازمانی هستند که در نگاه اول شاید مشابه به نظر برسند، اما کاربرد و هدف این دو کاملا متفاوت است. اتوماسیون اداری نرم‌افزاری است که با هدف مدیریت مکاتبات، بایگانی اسناد، ثبت و پیگیری نامه‌ها و تسهیل گردش کارهای اداری، مدیریت جلسات سازمانی طراحی … ادامه

پایه حقوق ۱۴۰۴ کارگران و کارمندان + جدول حقوق 1404

پایه حقوق ۱۴۰۴

شورای عالی کار در بخشنامه حقوق 1404 سبد معیشت کارگران را 23 میلیون و 400 هزار تومان در نظر گرفته و بر اساس آن می‌توان چندین سناریو مختلف را برای حداقل حقوق ۱۴۰۴ پیش‌بینی کرد. براساس سناریو اول، پایه حقوق وزارت کار در 1404 احتمالا عددی بین ۱۱۶,۱۶۰,۳۸۰ تا 120,360,392 میلیون ریال (11 تا 12 … ادامه

تاثیر هوش مصنوعی در سازمان، مراحل پیاده‌سازی و چالش‌های آن

هوش مصنوعی در سازمان

استفاده از هوش مصنوعی در سازمان به عاملی کلیدی برای بهبود تصمیم‌گیری، افزایش بهره‌وری و کاهش هزینه‌ها تبدیل شده است. مدیران و تیم‌های اجرایی برای پردازش حجم گسترده‌ای از داده‌ها و استخراج اطلاعات معنادار، به فناوری‌های هوشمند نیاز دارند. در این میان، هوش مصنوعی با قابلیت‌های تحلیل داده، یادگیری ماشینی و پیش‌بینی روندها، نقش مهمی … ادامه

مقایسه آیین نامه، بخشنامه و دستورالعمل؛ نقش و کاربرد هر یک در سازمان‌ها

آیین نامه، بخشنامه و دستورالعمل

در هر سازمان و نهادی، وجود چارچوب‌های مشخص و مدون برای مدیریت صحیح امور، هماهنگی بین کارکنان و پیشبرد اهداف، امری ضروری است. برای این منظور، سازمان‌ها از ابزارهای مختلفی مانند آیین نامه، بخشنامه و دستورالعمل استفاده می‌کنند. آیین نامه مجموعه‌ای از مقررات است که توسط یک سازمان عمومی یا خصوصی تدوین می‌شود تا امور … ادامه

مدیریت داده چیست؟Data Management انواع مدیریت داده

مدیریت داده

سازمان‌ها برای اینکه از درستی تصمیمات مهم و تاثیرگذار خود مطمئن باشند، به داده‌ها تکیه می‌کنند. نکته قابل توجه این است که حجم داده‌ها به‌صورت تصاعدی در حال افزایش است و مدیریت مؤثر این داده‌ها به یکی از حیاتی‌ترین نیازهای سازمان‌ها تبدیل شده است. مدیریت داده شامل فرآیندهای جمع‌آوری، ذخیره‌سازی، سازمان‌دهی و نگهداری داده‌های ایجادشده … ادامه

با این 8 نکته طلایی مدیریت فروشگاه خود را به دست بگیرید

مدیریت فروشگاه

موفقیت یک فروشگاه و میزان پیشرفت آن به عوامل بسیاری وابسته است. یکی از مهم‌ترین بخش‌های قابل کنترل و بهبود، نحوه مدیریت فروشگاه است، در این مقاله به نحوه مدیریت فروشگاه‌ها از جمله مدیریت فروشگاه مواد غذایی و فروشگاه های زنجیره ای می‌پردازیم.

مالیات حقوق چیست؛ نکات مهم، معافیت‌ها و محاسبه 1403 | 1404

مالیات بر حقوق

طبق تعریف ماده 82 قانون مالیات‌های مستقیم «درآمدی که شخص حقیقی در خدمت شخص دیگر (اعم از حقیقی یا حقوقی‌) در قبال تسلیم نیروی کار خود بابت ‌اشتغال در ایران بر حسب مدت یا کار انجام یافته به‌ طور نقد یا غیرنقد تحصیل می‌کند مشمول مالیات بر درآمد حقوق است‌».

جدول عیدی 1403 + محاسبه آنلاین عیدی کارگران و کارمندان

عیدی 1403

با نزدیک شدن به ایام پایان سال، یکی از سوالات و دغدغه‌های اصلی کارکنان، کارگران و کارمندان بخش خصوصی و دولتی، میزان عیدی 1403 است. عیدی کارکنان بر حسب فاکتورهای مختلف از جمله میزان کارکرد آنها در طول سال، دولتی یا خصوصی بودن سازمان مربوطه، نوع قرارداد و مواردی از این قبیل می‌تواند متفاوت باشد. … ادامه

داده ساختار یافته و غیر ساختار یافته؛ بررسی تفاوت‌ها و ویژگی آن‌ها

داده ساختار یافته و غیر ساختار یافته

هنگامی که در سازمان‌ها هر تصمیم باید بر اساس اطلاعات دقیق و معتبر اتخاذ شود، اهمیت داده‌ها و تحلیل آن‌ها به وضوح مشخص خواهد شد. به همین دلیل است که دیتا به یکی از ارزشمندترین دارایی‌های سازمان‌ها تبدیل شده‌ است و نقش کلیدی در تصمیم‌گیری‌های استراتژیک ایفا می‌کند. پیش‌بینی‌ها نشان می‌دهد که بازار داده‌های کلان … ادامه